Trier ist die älteste Stadt Deutschlands (ca. 110.000 Einwohner) und ein lebendiger, wachsender Lebens- und Wirtschaftsstandort nahe Luxemburg, Frankreich und Belgien. Als Universitäts- und Hochschulstadt bietet Trier mit umfassenden Bildungs-, Kultur- und Freizeitangeboten eine hohe Lebensqualität. Um die Belange der Bürgerinnen und Bürger kümmern sich derzeit rund 2.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung Trier.

Die Stadt Trier für das Amt für Brand-, Zivilschutz und Rettungsdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Notfallsanitäterin / Notfallsanitäter (m/w/d)

Vollzeit, befristet, Entgeltgruppe N TVöD

Ihre Aufgaben:

• Eigenständiges und verantwortliches Führen des Rettungsmittels Rettungswagen (RTW)
• Ergreifen von adäquaten Maßnahmen zur Wiederherstellung und Sicherung der Vitalfunktionen bis zum Eintreffen des Notarztes
• Assistenz beim Tätigwerden des Notarztes
• Beförderung von Kranken, Verletzten und sonstigen hilfsbedürftigen Personen, auch soweit sie nicht Notfallpatienten waren, unter sachgerechter Betreuung in die Zieleinrichtung
• Überwachen der Einsatz- und Betriebsbereitschaft der zugeteilten Einsatzfahrzeuge
• Pflege, Reinigung und Desinfektion von Einsatzfahrzeugen und Einsatzräumen
• Teilnahme an wachinternen und externen Ausbildungsveranstaltungen
  
  Der Einsatz erfolgt nach einem Dienstplan im Tagesdienst (08:00 Uhr bis 16:00 Uhr, Montag bis Sonntag).

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zur Notfallsanitäterin / zum Notfallsanitäter
• Führerschein Klasse C1
• Gesundheitliche Eignung nach G42 (Tätigkeiten mit Infektionsgefährdung)
• Teamfähigkeit
• Belastbarkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Einsatzfreudigkeit sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung

Das auf 2 Jahre befristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe N TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist möglich, wobei eine Ganztagspräsenz gewährleistet sein muss.

Die Stadtverwaltung Trier ist daran interessiert ausgebildete Notfallsanitäterinnen / Notfallsanitäter auch für den Einsatzdienst der Berufsfeuerwehr zu gewinnen. Wir weisen daher darauf hin, dass im Rahmen eines allgemeinen Auswahlverfahrens eine spätere Übernahme zur Ausbildung im zweiten Einstiegsamt Fachrichtung Feuerwehr (Beamtenverhältnis auf Probe) möglich ist.

Wir bieten:

• Familienfreundlichkeit z.B. Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• gezielte Fortbildungsangebote
• aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
• kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Peter Hermes zur Verfügung, Tel. 0651/718-2113.

Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 10. April 2022.